Salarié travaillant à l'étranger : quelles conséquences ...

Salarié expatrié

Salarié détaché

Si vous êtes salarié détaché à l'étranger par votre entreprise, vous continuez de cotiser au régime général de la Sécurité sociale française pendant la période où vous travaillez à l'étranger.

Vous continuez d'accumuler des trimestres de retraite dans les conditions habituelles, comme tout salarié travaillant en France.

Salarié expatrié

Si...

Lire la suite


Site : https://www.service-public.fr

Plan d’Epargne Retraite Collectif - prestia-conseils.fr

Placement & Prévoyance

Plan d'Epargne Retraite Collectif 

Créé en 2003, le plan d'épargne retraite collectif (perco) est un dispositif d'entreprise qui permet aux salariés de se constituer un complément de revenu pour leur retraite sous la forme d'un capital défiscalisé et/ou d'une rente viagère.

Ce produit d'épargne salariale offre notamment la possibilité aux salariés de...

Lire la suite


Site : https://www.prestia-conseils.fr

Thèmes liés : plan d'epargne retraite collectif / plan d epargne retraite collectif / cotisations d epargne retraite / mise en retraite d un salarie / depart volontaire a la retraite d'un salarie

Plan d'épargne retraite - ACS CONSEIL expertise comptable

ACS Conseil prend les devants et vous propose cette semaine d'en apprendre davantage sur l'épargne retraite et la réforme qu'elle pourrait subir prochainement.

Fonctionnement

Selon l'article L. 224-1, « les personnes physiques peuvent verser des sommes dans un plan d'épargne retraite. Le plan a pour objet l'acquisition et la jouissance de droits viagers personnels ou le versement d'un...

Lire la suite

Date: 2019-03-16 10:24:26
Site : http://www.acs-conseil.com

Article 22-Indemnités de départ en retraite - Echange et ...

Article 22-Indemnités de départ en retraite

(424 mots dans ce texte )  -   lu : 37669 Fois    

Article 22

Modifié par avenant du 26 septembre 2013 - art. 1er

Tout salarié, quel que soit son âge, quittant volontairement l'entreprise pour bénéficier d'une pension de vieillesse a droit à une indemnité de départ en retraite fixée en fonction de son...

Lire la suite


Site : http://www.pharmechange.com

Thèmes liés : calcul de l indemnite de depart en retraite / formule de calcul indemnite de depart en retraite / calcul indemnite depart en retraite volontaire / calcul indemnite de depart en retraite / indemnite depart a la retraite

Crédit Agricole

Abondement brut maximum de 2300EUR dans la limite de 300% du versement du salarié

Déductibilité fiscale

Abondement brut maximum de...

Lire la suite


Site : https://www.ca-atlantique-vendee.fr

Thèmes liés : depart volontaire a la retraite d'un salarie / prime depart retraite salarie non cadre / depart en retraite d'un salarie agricole / depart a la retraite d un salarie / charge sociale des indemnite de depart a la retraite

Crédit Agricole Toulouse 31 - Extension Retraite Maîtrisée ...

Les entreprises qui souhaitent aider leurs salariés à compléter leur retraite et bénéficier d'avantages fiscaux.

Un compte individuel

Chaque salarié affilié (1) au contrat Extension Retraite Maîtrisée bénéficie d'un compte individuel de retraite.

Un complément de retraite à vie

A son départ en retraite, l'affilié percevra une rente garantie à vie. Il aura le choix entre :

une...

Lire la suite


Site : https://entreprises.ca-toulouse31.fr

Simulateur retraite caisse epargne - Boursedescredits

Simulateur retraite Caisse Epargne

Simulateur retraite Caisse Epargne

Épargner pour sa retraite , c'est anticiper la continuité de son pouvoir d'achat même en étant à la retraite. Plusieurs produits d'épargne sont à la disposition des particuliers. Pour bien choisir entre les différentes offres, il est indispensable d'utiliser un outil comparateur comme le simulateur retraite caisse...

Lire la suite


Site : https://www.boursedescredits.com

FAQ - Epargne Entreprise, Epargne Retraite - Malakoff Médéric

FAQ Epargne

L'épargne salariale est-elle obligatoire ?

Seule la participation peut être obligatoire si l'entreprise emploie 50 salariés ou plus et réalise des bénéfices. Les autres dispositifs d'épargne salariale sont facultatifs. 

L'intéressement est un outil de rémunération supplémentaire facultatif qui permet à l'entreprise d'associer ses salariés à ses résultats ou ses...

Lire la suite


Site : malakoffmederic.com

Les plans d’épargne - Urssaf.fr

Les plans d'épargne

08/09/2015

Le plan d'épargne d'entreprise ( PEE ) est un mécanisme collectif d'épargne ouvrant aux salariés (sous certaines conditions, tenant à l'effectif de l'entreprise, à ses dirigeants...), la faculté de participer à la constitution d'un portefeuille de valeurs mobilières avec l'aide de son employeur.

La particularité de l'épargne salariale repose sur le fait...

Lire la suite


Site : urssaf.fr

Thèmes liés : regime d'epargne retraite volontaire / plan d'epargne retraite collectif / regime d'epargne retraite collectif / plan epargne retraite entreprise generali / plan epargne retraite entreprise

Conditions de mise à la retraite : âge et retraite à taux ...

Conditions de mise à la retraite : âge et retraite à taux plein

11 avril 2016

La mise à la retraite est définie comme la rupture, à l'initiative de l'employeur, du contrat de travail du salarié qui a atteint l'âge fixé à l'article L.351-8-1 du Code de la sécurité sociale, âge qui ouvre droit à une liquidation de pension de retraite dite «à taux plein», quelle que soit la durée...

Lire la suite


Site : http://www.lexplicite.fr

Formulaire de droit social - Accueil

Demande de précisions sur les activités exercées pendant les heures de délégation

Fiche de décompte des heures de délégation

Lettre indiquant à l'employeur la répartition et le décompte des heures de délégation entre les délégués syndicaux

Modèle de bon de délégation

Notification du non-paiement d'heures de délégation

Licenciement des représentants du personnel

Annulation du...

Lire la suite


Site : https://fds.grouperf.com

Thèmes liés : mise en retraite d un salarie / depart volontaire a la retraite d'un salarie / depart a la retraite d un salarie / calcul de l indemnite de depart en retraite / calcul indemnite depart en retraite volontaire

Prime de départ a la retraite boulangerie pâtisserie ...

Catherine Van Den Brocke Conseillère Retraite

Antoine Van-Horenbeeck Chef de produit épargne - AG2R LA MONDIALE

Joanny Bourdet Chef de produit épargne - AG2R LA MONDIALE

Catherine Huchard Animatrice séminaires Management des Âges en Entreprise

Jeremie Parlebas Spécialiste Management des Âges en Entreprise

Laurent Wajs Directeur de Génér'action Formation

Sandrine Jean...

Lire la suite


Site : preparonsmaretraite.fr

Épargne-retraite : ce que va changer la loi Pacte - SMAvie ...

Épargne-retraite : ce que va changer la loi Pacte

 

La loi Pacte a été adoptée, en 1ère lecture, le 9 octobre à l'Assemblée nationale. A travers son article 20, c'est une réforme de l'épargne-retraite qui se profile, le gouvernement souhaitant encourager les ménages à préparer leur retraite le plus tôt possible. Les explications des experts de SMAvie .

 

Cette réforme poursuit un...

Lire la suite


Site : http://www.infos.smavie.fr

Thèmes liés : plan d'epargne retraite collectif / plan d epargne retraite collectif / plan d'epargne individuel pour la retraite / plan epargne retraite entreprise article 83 / contrat epargne retraite article 83

Epargne Retraite | Mettre votre épargne au service de ...

J'accepte de recevoir par email l'actualité d'Epargne-Retraites et de ses partenaires

Mise en contact pour un diagnostic 'Epargne Retraite'

sans engagement

LE PERCO

LE PERCO, ou encore le plan d'épargne retraite collectif, permet au salarié de se constituer une épargne retraite (voir le dossier : Epargne salariale ). Au moment du départ à la retraite, le PERCO pourra être perçu soit sous...

Lire la suite


Site : http://www.epargne-retraites.com

Thèmes liés : les dossiers de l'epargne retraite madelin / regime d'epargne retraite volontaire / plan d'epargne retraite collectif / regime d'epargne retraite collectif / regime d'epargne retraite de rente non viagere

Article 83 : le contrat retraite à cotisations définies ...

Le contrat article 83 permet de créer des revenus complémentaires au moment de la retraite.  L'article 83 est en fait une assurance vie de groupe souscrit par un employeur pour ses salariés, alimentée par des cotisations dont les modalités sont définies à l'avance, avec une sortie au moment de la retraite sous forme de rente. Tous les salariés de l'entreprise peuvent être concernés...

Lire la suite


Site : epargne-en-france.com

Thèmes liés : contrat epargne retraite article 83 / depart volontaire a la retraite d'un salarie / contrat retraite a cotisations definies / depart a la retraite d un salarie / montant cotisation retraite salarie

PREC chez PSA : incohérences et insuffisances | CFTC PSA

PREC chez PSA : incohérences et insuffisances

Publié le

par CFTC

La direction de PSA présente aujourd'hui en CCE extraordinaire son projet de réduction des effectifs de structure de l'entreprise, dans le cadre d'un Plan de Redéploiement des Emplois et des Compétences (PREC). PREC applicable à tous les sites à l'exception de ceux de Rennes et d'Aulnay qui font eux partie d'un PSE (Plan de...

Lire la suite


Site : http://www.cftc-psa.org

Le cumul Emploi-Retraite simplifié!! Méthode ...

Inspecteur Spécialiste Vie Collective, Gan Assurances

Paris, France

Être retraité et actif à la fois. Rien de plus simple depuis que la loi de financement de la sécurité sociale pour 2008 a assoupli les conditions pour pouvoir cumuler d'un côté sa pension de vieillesse et de l'autre un salaire.

Le législateur a levé toutes les entraves qui compliquaient le cumul emploi-retraite.

Avant...

Lire la suite


Site : http://fr.viadeo.com

Versement de la prime de départ à la retraite par le ...

Versement de la prime de départ à la retraite par le dernier employeur : un frein à l'emploi des seniors ?

- 03 septembre 2011

Accueil

Les modalités de versement de la prime de départ à la retraite peuvent parfois être un frein à l'embauche des salariés les plus âgés .

Afin de clarifier ce point qui préoccupe plusieurs de mes lecteurs, j'ai posé une question gouvernement à ce sujet,...

Lire la suite

Date: 2017-06-24 17:55:19
Site : la-raudiere.com

Les contrats d’épargne retraite d’entreprise | Fédération ...

Le Plan d'Epargne Retraite Entreprises (« article 83 »)

Le Plan d'Epargne Retraite Entreprises, aussi appelé PER Entreprises, est un contrat d'assurance vie collectif souscrit par l'entreprise et ouvert à tous les salariés ou à une catégorie objective de salariés (ex. cadres ; non-cadres), selon le choix de l'entreprise. Il est obligatoire pour les salariés concernés.

Ce contrat est...

Lire la suite

Date: 2017-09-21 21:09:54
Site : ffa-assurance.fr

Régime De Retraite - cpeep.qc.ca

Des questions importantes concernant le Régime de Retraite Collectif (REER)

Le REER: en vigueur depuis le 1er juin 2009!

Depuis le 1er juin 2009, un régime de retraite collectif est en vigueur pour tout le personnel d'entretien d'édifices publics.

QUI PAIE LA CONTRIBUTION AU RÉGIME?

Le régime prévoit que c'est l'employeur qui doit payer la contribution au régime de retraite en faveur de...

Lire la suite


Site : http://www.cpeep.qc.ca

Thèmes liés : regime d'epargne retraite volontaire / regime d'epargne retraite collectif / regime d epargne retraite / depart volontaire a la retraite d'un salarie / depart a la retraite d'un salarie en maladie

Les contrats d’épargne retraite d’entreprise | Fédération ...

Le contrat de retraite à prestations définies (« article 39 »)

Le Plan d'Epargne Retraite Entreprises (« article 83 »)

Le Plan d'Epargne Retraite Entreprises, aussi appelé PER Entreprises, est un contrat d'assurance vie collectif souscrit par l'entreprise et ouvert à tous les salariés ou à une catégorie objective de salariés (ex. cadres ; non-cadres), selon le choix de l'entreprise....

Lire la suite


Site : ffa-assurance.fr

Depart retraite - Automobile - La convention collective

Article 7

Départ à la retraite

... Article En vigueur étendu en date du février Les dispositions du présent avenant relatives au départ à l initiative du salarié entreront en vigueur aux dates suivantes :- les dispositions du point de l article a"Départ volontaire à la retraite " entreront en vigueur à partir du jour suivant le dépôt légal conformément à l article L du code du...

Lire la suite


Site : http://89.30.106.64

FAQ – Myfides

170,83EUR HT soit 205EUR TTC (si paiement en ligne)

170,83EUR HT  + 37,50EUR HT (frais de traitement administratif) soit 250EUR TTC (si paiement par chèque)

Au moment du départ à la retraite de chacun des salariés, l'entreprise est tenue de lui verser des indemnités appelées  » Indemnités de Fin de Carrière (IFC) » ou encore  » Indemnités de Départ à la Retraite (IDR) ».

Le...

Lire la suite


Site : https://www.myfides.fr

Focus : rupture conventionnelle - Le blog de ComptaCom

Rupture conventionnelle : saisie en ligne

Depuis le 1er février, sur le site travail-emploi.fr (lien), figure un simulateur de calcul de l'indemnité (attention néanmoins aux particularités : convention collective plus favorable, fluctuations de rémunérations...) et du calendrier pour maîtriser le délai de rétractation. On peut également saisir le formulaire en ligne.

Rupture...

Lire la suite


Site : http://www.compta.com

Modalités de mise à la retraite ou de départ volontaire en ...

Les modalités de la mise à la retraite

et du

départ volontaire à la retraite

Au regard de la législation actuelle applicable, à partir du 1er janvier 2010, la mise à la retraite avant 65 ans, à l'initiative de l'employeur, ne sera plus possible. Ainsi, les dérogations prévues par les accords collectifs doivent cesser de produire leurs effets au 31 décembre 2009.

Selon la loi...

Lire la suite


Site : http://www.cfe-cgc-norauto.com

Régime art. 83 : complémentaire retraite collective à ...

Régime art. 83 : complémentaire retraite collective à cotisations définies

« Article 83 » fait référence à l'article du Code général des impôts qui définit ce régime fiscal.

Le régime art. 83 s'applique sur les contrats d'assurance retraite collectifs par capitalisation à souscription obligatoire. Ces contrats sont mis en place par l'entreprise en vue d'assurer un complément de...

Lire la suite


Site : companeo.com

Thèmes liés : contrat collectif de retraite supplementaire article 83 / contrat de retraite supplementaire article 83 / contrat epargne retraite article 83 / l assurance retraite complementaire / montant cotisation retraite complementaire

Ce qui attend les salariés de PSA touchés par le plan social

Ce qui attend les salariés de PSA touchés par le plan social

Le constructeur automobile a détaillé le calendrier et les mesures d'accompagnement prévues pour les sites d'Aulnay et de La Janais. 

Une ligne d'assemblage de véhicules dans l'usine PSA d'Aulnay-sous-Bois (Seine-Saint-Denis), le 28 janvier 2013. (LIONEL BONAVENTURE / AFP)

franceinfo avec AFPFrance Télévisions

publié...

Lire la suite

Date: 2017-04-11 09:40:30
Site : http://www.francetvinfo.fr

Thèmes liés : depart volontaire a la retraite d'un salarie / depart a la retraite d un salarie / depart volontaire retraite sncf / plan depart volontaire retraite / depart volontaire retraite

Départ à la retraite : âge légal, démarches, indemnités ...

 

Fonctionnement

Le départ volontaire à la retraite est une décision résultant d'une volonté claire et non équivoque du salarié en vue de rompre son contrat de travail pour bénéficier d'une pension de vieillesse ( article L.1237-5 du Code du travail). Il n'est pas pour autant libre de choisir la date de son départ, puisqu'il doit d'abord atteindre l'âge légal pour liquider sa...

Lire la suite


Site : https://inspection-du-travail.com

Préparer sa retraite lorsqu’on est expatrié - Conseil en ...

Tweet

Travailler à l'étranger tout en conservant vos régimes de retraite français, dont les régimes Arrco et Agirc, c'est possible. À condition de cotiser auprès d'une caisse de retraite Arrco et, si vous êtes cadre, auprès d'une caisse de retraite Agirc. Vous continuerez d'obtenir des points de retraite complémentaire. Plus tard, vous pourrez prendre votre retraite dans des conditions...

Lire la suite


Site : gestion-retraite.fr

Préparer sa retraite lorsqu’on est expatrié - Conseil en ...

par Nathalie Hoestlandt le 15/02/2013 dans FOCUS SUR ... taggé CFE , CRE , expatrié , Ircafex sans commentaires

Travailler à l'étranger tout en conservant vos régimes de retraite français, dont les régimes Arrco et Agirc, c'est possible. À condition de cotiser auprès d'une caisse de retraite Arrco et, si vous êtes cadre, auprès d'une caisse de retraite Agirc. Vous continuerez d'obtenir...

Lire la suite


Site : gestion-retraite.fr

Comment fonctionne le Plan d’Epargne pour la Retraite ...

>Comment fonctionne le Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif (PERCO) ?

Comment fonctionne le Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif (PERCO) ?

Publié le 04/01/2018

Le plan d'épargne pour la retraite collectif (Perco) est un dispositif d'épargne qui permet aux salariés de se créer, grâce à l'aide de leur entreprise, une épargne retraite. Les sommes sont bloquées jusqu'à la...

Lire la suite


Site : https://www.gestion-patrimoine.finance

Départ en retraite - Convention collective 3045 ...

Texte du thème Départ en retraite CCN 3045 (Départ en retraite IDCC 1624)

Article 24: A. - A l'initiative du salarié

Lors de son départ à la retraite, le salarié, s'il remplit les conditions prévues au paragraphe 1 ou 2 ci-après, bénéficiera de l'indemnité conventionnelle si ce départ intervient à soixante-cinq ans révolus (ou à soixante ans en cas d'inaptitude au travail reconnue...

Lire la suite


Site : https://www.convention-collective-fr.com

Thèmes liés : calcul de l indemnite de depart en retraite / indemnite depart retraite non cadre / formule de calcul indemnite de depart en retraite / indemnite depart retraite cadre / calcul indemnite depart en retraite volontaire

PEE et PERCO : plans d'épargne retraite d'entreprise

PEE-PERCO

PEE et PERCO : plans d'épargne retraite d'entreprise

Le plan d'épargne d'entreprise (PEE) et le plan d'épargne retraite collectif (PERCO) permettent d'épargner au sein de l'entreprise en vue de la retraite.

14/08/2014

Il existe deux types de plans d'épargne salariale :

les plans d'épargne d'entreprise (PEE) et

les plans d'épargne pour la retraite collectifs (PERCO).

La mise en...

Lire la suite


Site : https://www.lcl.com

Les dirigeants d’entreprise peuvent-ils ... - Altis Conseil

0 commentaire

Le plan d'épargne pour la retraite collectif (PERCO) est un dispositif d'épargne à long terme qui permet de constituer une épargne-retraite dans un cadre fiscal et social avantageux. L'épargne est récupérée au moment du départ à la retraite sous forme de rente viagère ou de capital. Ce dispositif d'épargne est en principe réservé aux salariés mais les dirigeants de...

Lire la suite


Site : https://altis-conseil.fr

Plan d'épargne retraite collectif - Thadis - CGT ...

Epargne retraite

Plan d'épargne retraite collectif

Dans le cadre des dispositions de la loi du 21 août 2003 portant réforme des retraites, le groupe THALES souhaite permettre à chaque salarié volontaire de se constituer une épargne en vue d'un départ à la retraite, dont les modalités sont fixées par avenant.

____________________________________________________

Avenant n°1 à l'accord...

Lire la suite


Site : http://www.thadis.com

Thèmes liés : plan d'epargne retraite collectif / plan d epargne retraite collectif / regime d'epargne retraite collectif / regime d'epargne retraite volontaire / cotisations d epargne retraite

Fiscalité des indemnités perçues en fin d’activité ...

Fiscalité des indemnités perçues en fin d'activité (licenciement, retraite, ...)

Fiscalité des indemnités perçues en fin d'activité (licenciement, retraite, ...)

le 10 mars 2017 rédigé par Eve D'onorio MaFiscalite.com

Partager le sur :

 

Par Eve d'Onorio di Méo - Avocat spécialiste en Droit Fiscal

En cas de perte d'emploi ou de départ à la retraite, vous pouvez percevoir certaines...

Lire la suite


Site : https://www.mafiscalite.com

Preavis depart retraite - Pharmacie d'officine - La ...

Article 1

Indemnité de départ à la retraite

... Article En vigueur étendu en date du décembre A l article " Indemnité de départ en retraite " il est ajouté à la fin du premier alinéa la phrase suivante :(voir cet article) ...

Article 2

Indemnité de départ à la retraite

En date du 15 décembre 2003 Le présent avenant prendra effet à compter du 1er janvier 2004.Le présent avenant...

Lire la suite


Site : http://89.30.106.64

Les trois étapes clefs du départ en retraite - eor.fr

départ en retraite : Les 3 étapes clés

départ en retraite : Les 3 étapes clés

simulateur-retraite

" data-medium-file="https://i0.wp.com/www.eor.fr/wp-content/uploads/2015/06/simulateur-retraite.jpg?fit=300%2C200" data-large-file="https://i0.wp.com/www.eor.fr/wp-content/uploads/2015/06/simulateur-retraite.jpg?fit=669%2C446" class="alignnone wp-image-3466"...

Lire la suite


Site : eor.fr

Versement de la prime de départ à la retraite par le ...

Versement de la prime de départ à la retraite par le dernier employeur : un frein à l'emploi des seniors ?

- 03 septembre 2011

Accueil

Les modalités de versement de la prime de départ à la retraite peuvent parfois être un frein à l'embauche des salariés les plus âgés .

Afin de clarifier ce point qui préoccupe plusieurs de mes lecteurs, j'ai posé une question gouvernement à ce sujet,...

Lire la suite


Site : la-raudiere.com

Congés-senior

Congé-senior

Un dispositif reconduit

Depuis des années, la CGT proteste contre le système PREC/GPEC qui exclut certains salariés du droit au départ, qui oblige les salariés à jouer la comédie d'un autre emploi ou d'un reclassement, et qui fait pointer les anciens aux ASSEDIC.

Le congé-senior (où l'on reste avec son contrat PSA...

Lire la suite

Date: 2014-12-14 10:09:56
Site : http://cgtpsasochaux.free.fr

Prestations de retraite : IR - espaceclient.allianz.fr

Prestations de retraite : IR

Les retraités ne relèvent pas d'un régime fiscal particulier : leurs revenus (pension de retraite, notamment) sont imposés selon les mêmes modalités. La cessation d'activité peut cependant entraîner des conséquences fiscales spécifiques.

1. Indemnités de départ à la retraite perçues par les salariés

Le régime fiscal de l'indemnité de départ à la...

Lire la suite

Date: 2016-11-04 21:48:37
Site : https://espaceclient.allianz.fr

Thèmes liés : indemnite depart retraite imposable ou pas / indemnite de depart a la retraite imposable ou non / indemnite depart retraite imposable / charge sociale des indemnite de depart a la retraite / imposition indemnite depart retraite volontaire

Vous êtes fonctionnaire ou salarié de la fonction publique ...

Vous êtes fonctionnaire ou salarié de la fonction publique

Vous êtes fonctionnaire titulaire

L'âge d'ouverture des droits à la retraite dans la fonction publique est aligné sur le régime général. Il est de 60 ans jusqu'au 1er juillet 2011. A cette date il sera relevé de 4 mois, puis de 5 mois chaque année suivante pour atteindre 62 ans en 2017. En cas de « service actif » (policiers,...

Lire la suite

Date: 2017-04-11 06:32:21
Site : http://www.lafinancepourtous.com

Thèmes liés : nombre d'annees de cotisation pour la retraite fonction publique / pension d'invalidite retraite fonction publique / fonction publique hospitaliere retraite d'office / nombre d'annees de cotisation pour retraite a taux plein / nombre d'annees de cotisation pour la retraite des fonctionnaires

BNP, Humanis, Société générale: trois petits pillages d ...

Tweet

Pour les salariés ayant accès à un Plan d'épargne d'entreprise (PEE), il s'agit d'un placement souvent très avantageux, malgré des frais opaques et des performances discutables, grâce au cadeau que peut verser leur employeur sous forme d'abondement. Mais attention ! Car après leur départ de l'entreprise, les ex-salariés qui conservent leur PEE se font discrètement piller leur...

Lire la suite


Site : https://deontofi.com

Thèmes liés : plan d'epargne retraite collectif inter entreprise / plan d'epargne retraite collectif / plan d epargne retraite collectif / societe conseil d epargne retraite / plan epargne retraite entreprise bnp paribas

Age et retraite: Observatoire des retraites

To top

Reculer l'âge effectif de départ en retraite

Dans un contexte de vieillissement démographique, la plupart des pays ont choisi de privilégier l'âge effectif de départ en retraite comme levier d'action afin d'assurer l'équilibre financier des régimes de retraite à long terme. Trois solutions sont ainsi envisageables pour parvenir à augmenter l'âge moyen  constaté au départ à...

Lire la suite


Site : http://www.observatoire-retraites.org

Thèmes liés : age legal de la retraite en france 65 ans / age depart a la retraite taux plein / age legal de depart a la retraite en france en 2013 / age legal de depart en retraite france / age legal de depart en retraite en allemagne

Les plans d'épargne salariale - PRO BTP

Les plans d'épargne salariale

Les plans d'épargne salariale

L'épargne collective permet aux salariés de se constituer un capital avec l'aide de leur entreprise, dans un cadre fiscal favorable.

 

Il existe deux dispositifs : le plan d'épargne d'entreprise et le plan d'épargne retraite collectif.

Le PERCO/PERCO BTP

Définition

Le plan d'épargne retraite collectif (PERCO) permet au...

Lire la suite


Site : probtp.com

Thèmes liés : plan d'epargne retraite collectif / plan d epargne retraite collectif / regime d'epargne retraite collectif / regime d'epargne retraite volontaire / regime d epargne retraite

Régime fiscal des indemnités de départ - compta-online.com

Régime fiscal des indemnités de départ

11 272 lectures

Catégorie : Actualité fiscale et droit des sociétés

11 272

Article écrit par Clotilde Cattier

(408 articles)

R

En principe, toutes les sommes perçues par les salariés à l'occasion de leur départ de l'entreprise constituent une rémunération imposable, soumise au barème progressif de l'impôt sur le revenu (article 80 duodecies,...

Lire la suite


Site : https://www.compta-online.com

Mettre un salarié à la retraite - Éditions Tissot

Rechercher

Fermer

Article ancien - Il se peut que les informations et les liens ne soient plus à jour

Mettre un salarié à la retraite

Publié le

par la rédaction des Éditions Tissot dans Rupture du contrat de travail BTP .

L'un de vos salariés vient d'atteindre 65 ans et vous souhaiteriez le voir partir à la retraite. Mais quelles démarches faut-il...

Lire la suite


Site : https://www2.editions-tissot.fr

Indemnites depart à la retraite - Chimie: industries ...

Article 2

Entrée en vigueur de l'accord - Départs à la retraite

... En vigueur étendu en date du février Le présent accord entrera en vigueur le jour suivant la date de son dépôt à la direction départementale du travail et de l emploi des Hauts-de-Seine Toutefois les dispositions (l article ter) permettant à l employeur de mettre à la retraite des salariés avant l âge de ans n...

Lire la suite


Site : http://89.30.106.64

Automobile : IRP Auto et indemnité de fin de carrière | Secob

indemnités

Pour les garagistes et autres concessionnaires, les IFC peuvent être très lourdes mais sont couvertes par une cotisation sociale spécifique, l'IRP Auto.

Au moment de leur départ à la retraite ou dans certains cas de licenciement, les salariés du secteur de la distribution automobile peuvent percevoir une indemnité de fin de carrière. Cette disposition, établie dans le cadre...

Lire la suite


Site : https://www.secob.fr

Indemnités de fin de carrière dans l’automobile selon la ...

Ecouter

Indemnités de fin de carrière : ce que vous devez savoir

Au moment de leur départ à la retraite ou dans certains cas de licenciement, vos salariés peuvent percevoir une indemnité de fin de carrière ou IFC. Cette disposition établie dans le cadre de la Convention Collective Nationale des Services de l'Automobile (CCNSA) est soumise à certaines conditions.

De quoi s'agit-il ?

Les...

Lire la suite


Site : irp-auto.com